工伤延期申请书范文(汇总28篇)

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工伤延期申请书范文 第1篇

申请人：XX，男，汉族，XX年X月X日出生，无职业，住XXX。

被申请人：XX，女，汉族，XX年XX月X日出生，住XXX。

申请事项：

申请人请求延期开庭审理被申请人诉申请人离婚纠纷一案。

事实理由：

因申请人患有严重高血压病史，病情突然加重，经过X月XX日急诊治疗后，病情仍不稳定，医院为避免发生意外，建议休息贰周。

故，依据《^v^民事诉讼法》第一百四十六条第（一）款“必须到庭的当事人和其他诉讼参与人有正当理由没有到庭的”可以延期开庭审理之规定，申请人请求贵院延期开庭审理本案。

天津市XX区人民法院

申请人：XX

XXXX年XX月XX日

——延期申请书10篇

工伤延期申请书范文 第2篇

申请人：______，男，现年____岁，汉族，地址_______，电话：_________

申请事项：

请求贵院依法对______诉申请人______纠纷一案延期审理。

事实与理由

贵院受理的原告______诉申请人____一案，贵院于_____年____月_____日通知申请人定于同年____月____日开庭审理。因案情所需申请人需要搜集调取相关证据予以答辩（如果有其他的.事实和理由可以详细说明，如果有材料的需写明，并向法院交付一份），故申请人依据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》相关规定，请求贵院给予申请人答辩期限，将本案延期审理，望依法准许。

申请人：_____

______年____月____日

工伤延期申请书范文 第3篇

申请人:___________________律师事务所______________律师。

通讯地址或联系方法:_____________________________________________

申请事项:延期审理。

申请理由:作为______________________案_________________________人__________________委托的辩护人(代理人)。本人认为:______________________________________________________________________________________

根据的规定，特提请法庭延期审理。

_____________人民法院

申请人:(签名)

律师事务所:(盖章)

xx年xx月xx日

工伤延期申请书范文 第4篇

申请人：xxxx

被申请人：xxx.

法定代表人：xxx

委托代理人：xxx

请求事项：

依法认定申请人xx的受伤为工伤。

事实及理由：

xxx县土地征用整理储备中心于20xx年2月28日将xx村土地整理工程发包给xxx建筑有限公司，在整理过程中，xx建筑有限公司于20xx年5月10日聘用申请人xx到其工地上做工。20xx年5月28日申请人xx在抬石块上车过程中，因踏板翻滚导致xx从跳板上翻落下来，造成申请人xx受伤，经送人民医院检查治疗诊断为：

1、腹部外伤，腹腔内出血；

2、外伤性脾破裂；

3、失血性贫血。由于申请人在上班时间因工作原因受伤，根据《工伤保险条例》第十四条第一款第一项的规定，现特向贵局申请认定为工伤。

申请人：xx

工伤延期申请书范文 第5篇

申请人：xx

请求事项：请求人民法院委托鉴定机构对申请人伤残等级、误工期限、护理人数、护理期限、后续治疗费进行鉴定。

事实和理由：

申请人与张千万机动车交通事故职责纠纷一案，申请人已诉至贵院且现已受理。申请人在本次事故中遭受严重伤害，导致颅内出血，肺部挫裂伤及右下肢骨折。在医院理解治疗后，虽然经治疗终结，但至今智商有影响，右下肢骨折愈合后右下肢较左下肢缩短，行动不灵活，无法恢复正常功能。为了索赔的需要，申请人现需要对伤残等级、护理人数及时间、后续治疗费等进行鉴定以便确定伤残赔偿金、误工费、护理费、后续治疗费，请贵院安排鉴定事宜。

申请人：XXX

20xx年xx月xx日

工伤延期申请书范文 第6篇

申请人：

被申请人：扬州市xx区人力资源和社会保障局，地址：江苏省扬州市xx区浦江路85号，负责人：不详

复议请求：

请求撤销被申请人作出的扬江人社工认字（20xx）第663号《工伤认定决定书》，重新作出工伤认定结论，依法认定xxx在20xx年1月12日的死亡为非因公死亡、不属于工伤。

事实及理由：

申请人因对被申请人于20xx年6月19日作出的扬江人社工认字（20xx）第663号《工伤认定决定书》处理决定不服，现依法向贵府申请行政复议。

上述《工伤认定决定书》仅仅只用寥寥几个字“经审定”就当然得出“xxx于20xx年1月12日发生交通事故，经抢救无效死亡，认定为工伤”之结论，显然不能成立。被申请人作出的《工伤认定决定书》既未载明死者xxx的工亡认定申请所依据的事实及相关证据，更未列明其调查核实的经过和依据，显而易见，被申请人所作《工伤认定决定书》违反人力资源和社会保障部公布、自20xx年1月1日起施行的《工伤认定办法》第十九条关于“工伤认定决定应当载明下列事项：（三）受伤害部位、事故时间和诊治时间或职业病名称、受伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论”之规定，属于认定事实不清，程序违法。

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