2022创意生日派对的策划方案模板

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为有力保证工作开展的水平质量，我们需要事先制定方案，方案是有很强可操作性的书面计划。方案要怎么制定呢?下面小编给大家整理了创意生日派对的策划方案模板，希望大家喜欢！

创意生日派对的策划方案模板1

一、活动目的

1、庆祝在_月份生日的部分员工，增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强__“家”的建设;

2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;

3、实现领导和员工的互动，让企业和各层工作者在共同的平台下交流;

4、丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情。

二、活动主题：

公司与你一起成长(特质：增强凝聚力，培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义)

三、活动时间：

____年_月__日

四、活动地点：

公司二楼培训室

五、活动组织形式：由

公司企业文化小组统一组织、执行

六、活动参加人员：

董事长、企业文化小组部分成员、公司六月份生日员工。

七、活动的过程：

1、进场

2、正式开始，活动历时_小时

3、__—__：__整理活动现场

八、活动的简易流程：

1、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词

2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品、贺卡和鲜花

3、“公司与你一起成长之我的生日感言”——员工讲话

4、“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目

5、“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间

6、“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛，唱生日歌、切生日蛋糕

7、“公司与你一起长成之幸运寿星”——抽取幸运寿星奖

九、活动设置：

1、“公司与你一起成长之公司关怀”：

本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白，向大家宣布六月份过生日同事的名单;介绍到会领导和嘉宾;邀请董事长上台致辞。(此时可将灯光调暗，背景音乐配生日歌;领导日理万机，贺词可事先拟好。)

2、“公司与你一起长成之幸福惊喜”

由副总、人力资源总监分发生日小礼品、贺卡和鲜花。

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2022创意生日派对的策划方案模板

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