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第一篇:工厂安全生产月度工作总结
工厂安全生产月度工作总结
安全是工厂的命脉,是工厂立足之基,忽视安全的工厂是走不远的。安全的定义是什么?通俗来讲就是给员工创造一个危险系数低的工作环境,让每一位员工接受足够的安全培训,特别是如何应对突发情况的培训。人都是有惰性的,安监办的职责就应该像老师一样,落实好每一位员工的安全职责,时刻监督着每一位员工按照安全操作流程来作业,随时更新法律法规,固定下发安全任务和进行安全培训。学生理解能力有优有劣,对于不理解安全工作的人,我们应该多和他进行沟通,让他明白安全工作虽然有时会让简单的事变得更繁琐,但是都是为了他自身的安全。工作是为了赚钱让生活变得更美好,假如连生命安全都无法保障,一切也就失去了意义。
在本月23日,由于近期天气越来越炎热,安监办组织全厂员工开展了关于夏季高温作业和危化品安全的培训,给大家详细讲解了在炎热天气作业如何保障自身的安全,降低危险性,避免安全事故的发生。主要有高温作业预防中暑及坠落、中暑后的急救措施以及灭火器的使用方法。此次培训我们还重点让车间及筒仓保管实际操作了一次灭火器,让大家找出他们的错误之处。基本每次培训我们都会讲解干粉灭火器的使用方法,让大家把使用方法牢牢的刻印在脑海里,杜绝宁波锐奇的“喜剧”发生。
安全工作并不是一成不变的,每个部门(车间)工作环境不同,相应的措施也得有针对性、合理性,不能硬套。在不同的季节,安全工作的主要矛盾和次要矛盾也不一样,结合咱们工厂的实际情况,在夏季安全工作的主要矛盾是高温中暑及高处坠落,其他的伤害就是次要矛盾;在冬季主要矛盾就是雨雪防滑、寒冷天气防感冒及作业时臃肿的衣物增加危险性的问题。虽然每个阶段的主次矛盾不同,但是并不代表只抓主要矛盾,不管次要矛盾。那是不对的,只是侧重点不同。这些只是我个人对安全工作的一点浅显认识,有不对的地方,大家可以和我说,交流一下,共同进步。最后说一句:安全始终靠的是大家!只有个人对安全足够重视,才能创造出一个安全有序的xx。
第二篇:LNG工厂安全生产工作总结
2013年LNG工厂安全生产工作总结
2013年HSE办公室以安全生产为中心,紧密围绕“以人为本,预防为主”的HSE方针和“零事故,零伤害,零污染”的“三零”目标,以安全“五个清楚”(清楚本岗职责、本岗程序、身边危险源、身边隐患及对策、应急预案)为核心,齐心协力,真抓实干。经过自身的努力和踏实的工作确保工厂安全事故发生率为0,实现全年的安全生产目标。现将全年安全生产工作总结如下:
一、工作内容及总结:
1、组织开展工厂级、班组级安全教育,组织学习各岗位职责及操作规程,下发学习材料,及时传达、贯彻上级文件精神及要求,分析讨论近期发生的事故案例,总结经验教训,举一反三,结合工厂实际查找问题并制定防范措施,提高了安全员综合素质和安全管理能力。另外根据季节性特点,并结合我厂实际生产情况及上周存在问题等,对下周须注意事项进行全面分析和部署,及时发现和解决问题,2013年收发上级公司、政府部门各类文件共计75份。
2、组织全厂员工开展了危害因素辨识与风险评价活动。为了让员工更加清楚身边存在的危害因素,更加积极主动的去辨识身边的危害因素从而增强自身安全防范意识、了解风险控制措施,在2013年6月份组织开展了危害因素辨识与风险评价意见收集活动,本次活动参与人员包括了工厂各班组成员,辨识范围覆盖了全厂所有区域,通过作业条件危险性评价法(LEC),对各项危害因素进行了危险等级划分,判定出各项因素均属于可承受范围,并提出了相应的风险控制措施,达到了预期效果,本次活动共收集意见62条。
3、积极开展事故警示教育,在每周的生产例会开始都例行组织开展了安全经验分享活动,通过各类事故案例分析的形式使广大干部职工认识到违章就是走向事故、靠近伤害,甚至断送生命,巩固全厂职工“想安全、会安全、能安全”的安全理念。
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2024工厂安全生产月度工作总结




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