2024银行业工作总结及明年工作计划（精选5篇）

投稿：笔杆子 时间：2022-07-13 08:55:50 收藏下载文档

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第1篇：幼儿园工作总结及明工作计划

幼儿园年度工作总结及明年工作计划紧张愉快的一年工作又结束了～回顾这一年的工作历程～实验幼儿园一园在各级领导的关心支持下～全体教职工以《幼儿园教育指导纲要》和《幼教政策法规》为指导,坚持以“科研促教学”以“特色兴园”的办园思想,尊重幼儿身心发展规律～以游戏活动为基本活动～保教并重～努力提高全园保教水平和办园质量。以“为了孩子的一生奠定基础～用真情和爱心启迪美好的人生～用知识和智慧塑造人生的辉煌”为办园宗旨。并以幼教中心的工作计划为指导～不断更新教育理念～规范幼儿园管理～加强内涵建设。突出特色教育～努力开创幼儿园教育教学管理新局面～进一步提升幼儿园整体的保教保育质量。

根据园所制定的工作计划～认真核实～总结成绩～发现问题～现将??年工作总结如下: 一、转变教师思想～教师管理民主化、自主化

为了使幼儿园管理更加科学规范～园所提倡“以人为本”施行人格、情感、制度”的管理理念～努力实现行政管理规范化～教育教学现代化～一日活动科学化～注重培养幼儿终身受益的品质。

园所的工作是繁琐细致的～教师的工作是辛苦劳累的～这份职业就决定着对待工作的责任心、对待孩子的爱心的认识上尤为重要。所以园所从端正教师思想上入手,积极践行“园兴我荣、园衰我耻”、“没有任何借口,一切为了的荣誉”、“没有最好,只有更好”、“我分管的工作～让领导想着了就是失职”为工作宣言。切实遵循“人人有岗、人人管理、人人被管”的原则～实行自主化的分级部管理模式～开展“今日我当家”等活动～让教师们在树立律人先律己思想的基础上～在管理上相互监督～相互督促～共同进步。通过采取以上一系列

措施～使教师思想得到切实转变和提升,园所做到了以环境育人、以事业留人、以情感暖人、以业务服人～为教师们营造了一个工作、学习的良好氛围～园所上下形成了一种积极向上、团结进取、无私奉献的团队精神～教师们怀着一颗感恩的心～以饱满的工作热情,投身于保教保育事业。

根据幼儿年龄段特点～每个级部除了负责好该级部的一切教学业务和教师幼儿的常规管理之外～还要负责每个月组织一次本年龄段幼儿的大型活动～从活动前期的准备、活动过程的开展、活动评比的评价等由级部自主完成。我们遵循的原则就是:放开手脚让他们自主组织管理～给老师提供一个充分展示自己能力的舞台～给老师创设一个自信、亮丽、自主、活力、发展的天空。

二、提升思想认识～做感恩的人

,一,3月初对全体教师进行了爱岗敬业师德培训活动～举办了《感恩奉献》教师师德演讲比赛～通过一系列的培训活动来提升教师在工作中团结协作、感恩奉献的精神。

,二,微笑进活动。规范教师的的礼仪服务理念。对待每个家长都要热情～要笑容满面～待人接物得体大方。通过一个阶段的强化训练和思想认识～整个园所氛围融洽～让每个走进的家长和客人都来由应声～去有送语～让所有人都能感受到一颗真诚的心～一种贴心的服务～把教师礼仪将作为培训的重点来提升教师自身修养。

,三,组织教师参加师德教育培训～并学习幼儿园各类规章制度。 ,1, 开展“三心”教育～即:爱心、耐心、责任心。开展教师“爱心传递”专题研讨会。

,2, 组织教师品读《幼儿教师礼仪的99个细节》、《幼儿教师 88个成功的教育细节》等教材进行以人生观、价值观为中心和理想信念教育～教书育人～为人师表的人格教育～爱岗敬业～无私奉献的情感教育～诲人不倦的职业文明教育～形成良好的园风。 ,四,强化工作宣言。我们在每次会议上认真朗读～在每次重要活动时都重点强调～对每位老师工作表现突出时都给予对照表扬～以此不断深化和推动工作宣言的践行。

,五,学习幼儿园各项管理制度～践行好各项会议制度～定期召开月总结会议、园委会、级部、班主任会议～做到上传下达并落实好各项工作。

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