2022述职述廉

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2009年度述职述廉报告

一、加强学习，提高政治觉悟

一年来，为了使自己不断适应新形势下组织、老干工作的需要，采用自定学习目标、自定学习内容、自定学习时间、自定学习措施的“四定”方法，集中精力，系统学习了“三个代表”重要思想、《党政领导干部选拔任用工作条例》、十七大精神、十七届三中、四中全会精神及有关组织、老干工作一系列政策法规等，树立和落实科学发展观，自己的思想政治素质进一步提高，政治鉴别力和敏锐性进一步增强，分析解决实际问题和指导工作实践的能力进一步提高。不断加强以提高“理论、知识、技能”相结合的能力素质学习，进一步增强了一名组工干部的责任意识，提高了思想政治水平和业务工作能力。

二、立足岗位、勇于创新，圆满完成年初制定的工作目标任务。

（一）狠抓落实，努力搞好党建和组织工作

一是加大工作力度，扎实抓好基层干部的大培训。针对当前基层组织建设中存在的干部队伍素质不高问题，今年5月份，紧紧围绕“抓基层、打基础、利长远”主题，以“明白上岗、干净干事”为目标，按照“用啥学啥，缺啥补啥”的原则，从“应知应会”、“当下管用”出发，对村、社区两委会主要干部以及大学生村官共540余人进行了多层次、全方位、大规模为期6天的集中培训。这次培训受到了众多新

1 闻媒体的关注和社会各界的一致好评。通过培训，提高了我区广大基层干部的理论水平和工作能力，为我区新农村建设和农村、社区党建工作再上新台阶奠定了坚实的基础。同时，积极组织部分年轻的村干部参加了全市农村干部学历教育；组织7名社区党组织书记参加了全市示范社区党支部书记培训班。今年以来，各级党组织共举办各类培训班87期(次)，培训人数达3500人次,有效提高了基层干部的综合素质和工作水平。

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